🤔 A型・B型作業所について、こんな疑問を抱えていませんか？

「A型作業所とB型作業所って何が違うの？」「自分にはどちらが合っているんだろう…」大阪で障害者の就労支援に携わっていると、このような疑問を持つ方が本当に多くいらっしゃいます。発達障害や精神障害のある方にとって、作業所選びは大切な選択です。

多くの方が同じような悩みを抱えています。この記事では、よくある質問に答える形で、A型・B型の違いやあなたの疑問を解決していきます。まずは気軽に相談してみませんか？

📚 基本的な疑問を解決！

Q1：A型作業所とB型作業所の基本的な違いは？

A型作業所は雇用契約を結び、最低賃金以上の給料を受け取ります。大阪では時給1,000円以上が一般的で、月収8万円～12万円程度です。週5日・1日4～6時間の勤務が求められます。

B型作業所は雇用契約がなく、工賃で月額1万5千円～2万円程度。自分のペースで通える柔軟性があり、週2日からスタート可能です。体調や障害の程度に合わせて働けるのが特徴です。

にこにこワークスでは、どちらが向いているかを一緒に考え、就労移行支援を通じて一般就職を目指すサポートも行っています。

Q2：自分にはどちらが合っているか分かりません

体力や精神的な安定性がある程度ある方、作業スキルをお持ちの方にはA型が向いています。「過去に働いた経験があるけれど、ブランクがあって不安」という30代・40代の方の多くがA型を選択されています。

「長期の療養明けで体力に自信がない」「発達障害の特性で環境変化に弱い」という方にはB型がおすすめです。にこにこワークスの利用者Sさんは、B型でペースをつかみ、半年後にA型へステップアップしました。

にこにこワークスでは、あなたの状態や希望を丁寧にヒアリングし、最適な進路を一緒に考えます。まずは無料相談で、あなたの不安をお聞かせください。

Q3：利用料金や期間に違いはありますか？

A型・B型ともに、前年度の所得に応じた自己負担額が発生しますが、多くの方は無料です。生活保護受給中や市町村民税非課税世帯の方は自己負担0円。大阪で障害者向け就労支援を利用される方の約9割が無料です。

利用期間は、A型・B型ともに期限がありません。ただし、就労移行支援は原則2年間（最長3年）で、この期間内に一般企業への就職を目指します。作業所から就労移行支援へ移行することも可能です。

💭 不安や心配事を解消！

Q4：A型・B型から一般企業に就職できるか不安です

A型・B型から一般就職される方は確実に増えています。特にA型からの就職は増加傾向で、大阪府内でも多くの成功事例があります。ただし、作業所は就職訓練が主目的ではないため、就職率を高めたいなら就労移行支援がおすすめです。

にこにこワークスでは就職率80%以上の実績があります。Mさん（35歳）はB型作業所に2年通った後、当事業所で6ヶ月訓練を受け、IT企業の事務職に就職できました。段階を踏めば、必ず道は開けます。

Q5：以前作業所に通って続かなかった経験があります

過去の失敗体験が次の一歩のブレーキになる気持ち、よく分かります。「続かなかった」のには必ず理由があります。大切なのは、失敗ではなく、そこから何を学ぶかです。

にこにこワークスでは、過去の経験を丁寧にヒアリングし、「なぜ続かなかったのか」を一緒に分析。同じことを繰り返さないための個別支援計画を作成します。Yさん（29歳）には座り作業中心の訓練を提案し、現在は事務職として活躍されています。

「また挑戦してみよう」と思えたこと自体が大きな前進です。まずは相談から始めてみませんか？

Q6：作業所に通うことで本当に変われますか？

変われます。ただし、目標を持って適切なサポートを受けながら取り組むことが大切です。Hさん（44歳）は10年以上引きこもっていましたが、にこにこワークスで訓練を受け、今は清掃会社で正社員として働いています。

もし「変わりたい」という気持ちが少しでもあるなら、就労移行支援という選択肢も検討してみてください。大阪で社会復帰を目指す方を全力で応援します。

🌟 にこにこワークスの具体的なサポート

Q7：具体的にどんな支援をしてくれますか？

にこにこワークスは、大阪で就労移行支援に特化した事業所です。一般企業への就職をゴールとした訓練を行います。

①個別支援計画：障害特性や得意・苦手を分析し、オーダーメイドの訓練プログラムを組みます。

②実践的な職業訓練：パソコンスキル、ビジネスマナー、電話対応など、実際の職場で必要なスキルを学びます。Tさんは3ヶ月でExcelの関数まで使えるようになりました。

③企業実習と就職サポート：提携企業での実習、履歴書作成、面接練習、企業見学同行など、就職活動を全面的にバックアップします。

Q8：就職後のフォローはありますか？

にこにこワークスでは就職後6ヶ月間の定着支援を行っています。月に1～2回の職場訪問や面談を通じて、仕事の悩みを相談できます。定着支援を受けた方の1年後の職場定着率は85%以上です。

Nさん（38歳）は「就職して3ヶ月目に体調を崩しそうになったけど、すぐに相談できて乗り越えられた」と語ってくれました。就職がゴールではなく、スタートと考えています。

Q9：他の事業所との違いは何ですか？

にこにこワークスの特徴は「一人ひとりに寄り添う個別支援」です。利用者10人に対してスタッフ3～4名という手厚い体制で、きめ細やかなサポートが可能です。

また、大阪府内の企業と強いネットワークを持ち、あなたの希望する業種・職種とのマッチングが強みです。就職前から就職後まで一貫してサポートします。

🌈 まとめ：あなたの「次の一歩」を応援します

A型作業所とB型作業所の違いから、よくある不安や疑問、にこにこワークスのサポート内容までご紹介しました。疑問や不安を持つことは自然なことです。真剣に自分の将来を考えているからこその悩みだと思います。

大切なのは、「まず相談してみる」ことです。A型、B型、就労移行支援——それぞれに良さがあり、あなたの今の状態や将来の希望に合わせて最適な道を一緒に探しましょう。

「自分にもできるかもしれない」——そう思えた今が、人生を変えるきっかけです。まずは無料体験会に参加するか、LINEで気軽に相談してみませんか？小さな疑問でも大丈夫。あなたの不安や希望を、ぜひ聞かせてください。

大阪であなたの就労移行を全力サポート｜にこにこワークス