「私にも就職できる未来はあるの？」その不安、一緒に解消しましょう
「うつ病と統合失調症を併発しているけれど、就労移行支援って利用できるの？」「症状が複数あると、就職は無理なのでは…」そんな疑問や不安を抱えていませんか？
実は、多くの方が同じような悩みを抱えています。複数の精神障害を併発している場合、「自分は対象外かもしれない」「サポートを受けられないのでは」と諦めてしまう方も少なくありません。でも、安心してください。大阪で障害者の就労支援に力を入れている「にこにこワークス」では、うつ病や統合失調症を併発している方も、一人ひとりの状態に合わせた丁寧なサポートで社会復帰を実現しています。
この記事では、よくある質問に答える形で、あなたの疑問を解決します。就労移行支援の仕組みから、具体的なサポート内容、就職後のフォローまで、Q&A形式でわかりやすく説明していきます。「まずは話を聞いてみたい」という方は、以下のリンクから気軽にご相談ください。
よくある質問に答えます！うつ病・統合失調症併発と就労移行支援
【基本的な疑問編】まずは制度を知ろう
Q1：うつ病と統合失調症を併発していても、就労移行支援は使えるのでしょうか？
A：はい、利用できます。むしろ、複数の精神障害を併発している方こそ、就労移行支援の丁寧なサポートが役立ちます。
就労移行支援は、障害者手帳を持っている方、または医師の診断書がある方が対象です。うつ病や統合失調症などの精神障害を併発していても、まったく問題ありません。大阪のにこにこワークスでは、発達障害や精神障害を持つ若者（18～35歳）だけでなく、長期ブランクのある中高年（35～50代）の方も多く利用されています。
実際、Kさん（29歳・男性）は、うつ病と統合失調症を併発していましたが、にこにこワークスで6ヶ月間のトレーニングを受け、事務職として就職されました。「自分には無理だと思っていたけれど、スタッフが寄り添ってくれたおかげで自信を取り戻せた」とおっしゃっていました。まずは相談から始めてみませんか？
Q2：どんな人が就労移行支援の対象になるのですか？
A：障害者手帳を持っている方、または医師の診断・意見書がある方が対象です。年齢制限はありませんが、一般的に18歳以上65歳未満の方が利用されています。
にこにこワークスでは、発達障害、精神障害、知的障害、身体障害のある方を幅広くサポートしています。特に、うつ病、統合失調症、双極性障害、パニック障害などの精神障害を持つ方、ADHD、ASD、学習障害などの発達障害を持つ方が多く利用されています。
「私の症状でも大丈夫？」と不安な方も、まずは問い合わせてみてください。大阪の就労支援事業所として、一人ひとりの状況に合わせた柔軟な対応を心がけています。Mさん（42歳・女性）は、「20年のブランクがあり不安でしたが、年齢や経験を気にせず受け入れてもらえた」と話されています。
Q3：利用料金はかかりますか？期間はどのくらいですか？
A：多くの方は無料で利用できます。前年度の世帯収入に応じて自己負担額が決まりますが、約9割の方が無料で利用されています。
利用期間は原則として最大2年間です。ただし、一人ひとりのペースに合わせて調整できます。にこにこワークスでは、週1日から通所を始め、徐々に日数を増やしていく方も多くいらっしゃいます。
Tさん（35歳・男性）は、最初は週2日から始め、6ヶ月後には週5日通所できるようになりました。「無理なく自分のペースで進められたのが良かった」とおっしゃっています。費用面でも安心して社会復帰に向けた準備ができます。詳しい料金体系や利用期間については、LINE相談でお気軽にお尋ねください。
【不安・心配事編】あなたの不安に寄り添います
Q4：症状が不安定で、自分にもできるか心配です…
A：大丈夫です。症状の波があるのは当然のこと。にこにこワークスでは、体調に合わせた柔軟なスケジュールでサポートします。
うつ病と統合失調症を併発している方の多くは、症状の波があります。調子が良い日もあれば、起き上がるのも辛い日もある。それは決して「やる気がない」わけではありません。にこにこワークスのスタッフは、精神障害への理解が深く、一人ひとりの体調変化に寄り添ったサポートを行います。
Hさん（26歳・女性）は、「調子が悪い日は休んでいいと言ってもらえて、プレッシャーから解放された。無理をしないことが、結果的に就職率を高めることにつながった」と話されています。実際、にこにこワークスでは、段階的な訓練プログラムを用意しており、「まずは週1日から」「午前中だけ」といった通所も可能です。焦らず、自分のペースで進められます。
Q5：過去に就職してもすぐに辞めてしまった経験があります。また失敗するのでは…
A：過去の失敗は、準備不足が原因かもしれません。就労移行支援では、失敗を繰り返さないための準備をしっかり行います。
「また続かなかったらどうしよう」という不安、よくわかります。でも、過去の失敗は、あなたの能力不足ではなく、適切なサポートがなかったことが原因かもしれません。にこにこワークスでは、就職前に以下のようなトレーニングを行います。
- ストレス対処法の習得：体調管理やセルフケアの方法を学びます
- コミュニケーション練習：職場での報告・連絡・相談の仕方を実践的に訓練します
- 模擬就労：実際の職場を想定した環境で働く練習をします
- 自己理解の深化：自分の得意・不得意を知り、配慮事項を整理します
Yさん（31歳・男性）は、「前は3ヶ月で退職したけれど、今度は1年以上続いています。事前準備の大切さを実感しました」と語っています。にこにこワークスでは、就職後も定着支援を行い、困ったときにすぐ相談できる体制を整えています。
Q6：周囲の目が気になります。偏見を持たれるのではと心配です…
A：にこにこワークスは、完全に理解ある環境です。そして、就職先にも障害理解のある企業をご紹介します。
「精神障害があると言ったら、変な目で見られるのでは」という不安を抱える方は多いです。でも安心してください。大阪の就労移行支援事業所であるにこにこワークスでは、利用者全員が何らかの障害を持っており、お互いに理解し合える仲間がいます。
さらに、就職先についても、障害者雇用に理解のある企業を厳選してご紹介します。にこにこワークスが紹介する企業は、精神障害への理解があり、配慮のある環境を整えています。実際、Rさん（38歳・女性）は、「職場の上司が定期的に面談してくれて、体調を気にかけてくれる。こんな職場があるとは思わなかった」と喜ばれています。
就職率だけでなく、定着率も重視しているにこにこワークスだからこそ、長く働ける環境をご提案できます。
【具体的なサポート内容編】にこにこワークスの強み
Q7：具体的にどんな支援を受けられますか？
A：個別支援計画に基づいた、あなただけのオーダーメイドサポートを提供します。
にこにこワークスでは、一人ひとりの状況に合わせた個別支援計画を作成します。うつ病と統合失調症を併発している方には、以下のような支援を行います。
- 生活リズムの安定化：規則正しい通所を通じて、生活習慣を整えます
- ビジネススキル訓練：PC操作、ビジネスマナー、書類作成などの実践的スキルを学びます
- コミュニケーション訓練：グループワークやロールプレイで対人スキルを磨きます
- ストレスマネジメント：認知行動療法的アプローチで、症状との付き合い方を学びます
- 企業実習：実際の企業で働く体験を通じて、自信をつけます
- 就職活動サポート：履歴書作成、面接練習、企業とのマッチングを支援します
Sさん（28歳・男性）は、「パソコンも使えなかったけれど、基礎から教えてもらえて、今ではExcelで資料作成ができるようになった」と成長を実感されています。大阪で就労支援を探しているなら、ぜひ一度体験会に参加してみてください。
Q8：就職した後もサポートしてもらえますか？
A：はい、就職後も最長3年半、定着支援を行います。困ったときにいつでも相談できる体制を整えています。
就労移行支援の大きな特徴は、就職がゴールではなく、定着がゴールだということです。にこにこワークスでは、就職後も定期的に職場訪問や面談を行い、以下のようなサポートを提供します。
- 定期面談：月1回程度、職場での困りごとを相談できます
- 職場訪問：必要に応じて職場に訪問し、環境調整のサポートをします
- 企業との連携：上司や人事担当者と連絡を取り、配慮事項を共有します
- 体調管理支援：症状の変化に気づき、早期対応をサポートします
Nさん（33歳・女性）は、「就職後3ヶ月目に体調を崩しかけたけれど、すぐにスタッフに相談できて、休職せずに乗り切れた」と話されています。就職率だけでなく定着率が高いのは、このような手厚いアフターフォローがあるからです。
大阪で社会復帰を目指すなら、就職後も安心できる事業所を選びましょう。
Q9：他の就労移行支援事業所と、にこにこワークスの違いは何ですか？
A：「一人ひとりに寄り添う個別支援」と「精神障害への深い理解」が強みです。
大阪には多くの就労移行支援事業所がありますが、にこにこワークスの特徴は以下の通りです。
- 精神障害・発達障害への専門性：スタッフ全員が精神障害への理解が深く、うつ病や統合失調症を併発している方への対応経験が豊富です。
- 少人数制の丁寧な支援：一人ひとりとしっかり向き合えるよう、少人数制を採用しています。
- 柔軟な通所スタイル：週1日から、午前中だけ、など、体調に合わせた通所が可能です。
- 実践的なプログラム：企業実習や模擬就労など、実際の職場に近い環境で訓練できます。
- 高い就職率と定着率：就職後のフォローが手厚く、長く働ける環境をご紹介します。
- アットホームな雰囲気：利用者同士が支え合い、スタッフとの距離が近い温かい環境です。
Aさん（24歳・男性）は、「他の事業所も見学したけれど、にこにこワークスが一番自分に合っていると感じた。スタッフの優しさと、利用者同士の仲の良さが決め手だった」とおっしゃっています。
まずは体験会に参加して、雰囲気を確かめてみませんか？きっと「ここなら頑張れそう」と思える場所です。
まとめ：疑問が解決したら、次は一歩を踏み出すとき
ここまで、うつ病と統合失調症を併発している方の就労移行支援に関する疑問に、Q&A形式でお答えしてきました。
重要なポイントを振り返りましょう：
- うつ病と統合失調症を併発していても、就労移行支援は利用できます
- 多くの方が無料で利用でき、最大2年間のサポートを受けられます
- 症状の波があっても、柔軟なスケジュールで対応してもらえます
- 過去の失敗は、適切な準備とサポートで乗り越えられます
- にこにこワークスでは、就職後も定着支援を行います
「疑問や不安があるのは当然のこと」です。何年もブランクがあったり、過去に失敗経験があったりすれば、「また同じことになるのでは」と心配になるのは自然なことです。でも、適切なサポートがあれば、あなたも社会復帰できます。
大阪で障害者の就労支援に力を入れている「にこにこワークス」では、発達障害や精神障害を持つ方が、自分らしく働ける未来を一緒に描いています。18歳から50代まで、幅広い年齢層の方が利用されており、一人ひとりのペースで社会復帰を目指しています。
今日から始められることは、「相談してみること」です。LINE相談なら、自宅にいながら気軽に質問できます。また、無料体験会では、実際の雰囲気を体感し、スタッフや利用者と話すことができます。
「自分にもできるかも」「ここなら頑張れそう」と思えたら、それが社会復帰への第一歩です。まずは下記のリンクから、気軽にお問い合わせください。あなたの「変わりたい」という気持ちを、にこにこワークスが全力でサポートします。
あなたの「できるかも」を「できた！」に変える場所が、ここにあります。