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【解離性同一性障害の方も働ける?】大阪の就労移行支援が答えるよくある質問

📌 解離性同一性障害があっても、働くことはできるのでしょうか?

「解離性同一性障害があると診断されたけれど、就職なんて無理だろうか…」「人格交代が起きたら、職場に迷惑をかけてしまうのでは…」「そもそも障害者雇用の対象になるのか分からない…」

こんな疑問や不安を抱えていませんか?

実は、多くの方が同じような悩みを抱えています。解離性同一性障害は周囲から理解されにくい症状も多く、一人で悩みを抱え込んでしまう方も少なくありません。でも、安心してください。適切なサポートがあれば、あなたらしく働く道は必ずあります

この記事では、大阪の就労移行支援事業所「にこにこワークス」によく寄せられる質問に答える形で、解離性同一性障害のある方の就労支援について詳しく解説します。あなたの疑問を一つひとつ丁寧に解決していきましょう。

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💡 基本的な疑問にお答えします

Q1. 解離性同一性障害でも就労移行支援を利用できますか?

A. はい、利用できます。解離性同一性障害は精神障害に分類され、障害者手帳や医師の診断書・意見書があれば就労移行支援の対象となります。

大阪にある「にこにこワークス」では、精神障害や発達障害のある方を中心に就労支援を行っています。解離性同一性障害の特性は一人ひとり異なりますが、それぞれの状態に合わせた個別のサポートプランを作成し、無理のないペースで社会復帰を目指します

実際に、Mさん(20代女性)は解離症状がありながらも、段階的なトレーニングを通じて事務職への就職を実現しました。「自分のペースで進められたことが大きかった」と話されています。

まずは相談から始めてみませんか?あなたの状況に合わせた利用方法をご提案します。

Q2. 障害者手帳がないと利用できませんか?

A. 障害者手帳がなくても利用できます。医師の診断書や意見書があれば、自治体の判断により就労移行支援を受けられる場合があります。

解離性同一性障害の診断を受けている方の中には、「手帳を取得するべきか迷っている」という方も多くいらっしゃいます。にこにこワークスでは、手帳取得の相談から丁寧にサポートします。手帳の有無にかかわらず、まずは現在の状況をお聞かせください。

大阪市や大阪府内の各自治体では、精神障害のある方への就労支援に力を入れています。手帳がない状態でも、医師の診断書があれば利用できるケースは少なくありません。Kさん(30代男性)も手帳なしの状態から利用を開始し、現在は軽作業の仕事で安定して働いています。

「手帳がないから…」と諦める前に、ぜひ一度ご相談ください。

Q3. 利用料金はいくらかかりますか?どのくらいの期間利用できますか?

A. 多くの方が無料で利用できます。就労移行支援は前年度の世帯収入に応じて利用料が決まりますが、約9割の方が自己負担なく利用されています。

利用期間は原則2年間です。この期間内に、就職に必要なスキルを身につけ、自分に合った働き方を見つけていきます。解離性同一性障害のある方の場合、症状の波に合わせて通所ペースを調整しながら、無理なく進めることが大切です。

にこにこワークスでは、週1日から通所を始められます。Tさん(40代女性)は最初週2日からスタートし、徐々に通所日数を増やして半年後には週5日通えるようになりました。「焦らず自分のペースで進められたから続けられた」とおっしゃっています。

費用や期間について詳しく知りたい方は、お気軽にお問い合わせください。個別の状況に応じてご説明します。

😟 不安や心配事にお答えします

Q4. 症状が不安定で、自分にもできるか心配です…

A. 大丈夫です。症状の波があることを前提にサポートします。解離性同一性障害は日によって状態が変わることも多いため、柔軟なスケジュール調整が重要です。

にこにこワークスでは、一人ひとりの体調や症状に合わせた個別プランを作成します。調子が良くない日は無理せず休む、できる範囲で参加する、など柔軟に対応します。「今日は少し症状が出そう」という日には、静かな環境で作業できるよう配慮もします。

Aさん(20代男性)は、人格交代が起きることへの不安が強く、最初は通所を躊躇していました。しかし、スタッフが症状を理解し、安心できる環境を整えたことで、今では週4日安定して通所されています。「自分の状態を受け入れてもらえる場所があることが、何より心強かった」と話されています。

不安定なのは当たり前。それを前提に、あなたが安心して通える環境を一緒に作ります

Q5. 以前アルバイトで失敗した経験があり、また同じことになるのでは…

A. 過去の失敗は、今回の成功へのヒントになります。なぜうまくいかなかったのかを一緒に振り返り、同じ失敗を繰り返さないための対策を立てます

多くの方が過去に仕事で辛い経験をされています。でも、それは「働けない」という証明ではありません。適切なサポートと環境があれば、状況は変わります

にこにこワークスでは、過去の経験を丁寧にヒアリングし、「何が困難だったのか」「どんな配慮があればうまくいったか」を一緒に考えます。そして、その情報をもとに、あなたに合った職場選びや面接対策、職場への障害説明の仕方などをサポートします。

Nさん(30代女性)は、過去に3回退職を経験し、「もう働けないかも」と思っていました。しかし、就労移行でじっくり自己理解を深め、自分に合った働き方を見つけた結果、現在は在宅勤務で1年以上継続就労されています。

過去は変えられませんが、未来は変えられます。一緒に新しい一歩を踏み出しましょう。

Q6. 職場で解離症状が出たら、周りに迷惑をかけてしまうのでは…

A. 適切な対処法を身につけ、職場への説明方法も一緒に考えます。症状が出たときの対処法を事前に練習し、職場に安心して働ける環境を整えるサポートをします。

解離性同一性障害のある方が働く上で重要なのは、「症状をゼロにすること」ではなく「症状とうまく付き合いながら働く方法を見つけること」です。

にこにこワークスでは、ストレス対処法やセルフケアのスキルを学ぶプログラムを提供しています。また、職場にどの程度障害を開示するか、どう説明するかについても、ロールプレイなどを通じて練習します。必要に応じて、職場への同行や定着支援も行います。

Rさん(20代女性)は、「症状が出たらどうしよう」という不安が強かったのですが、グラウンディング技法やリラクゼーション法を習得したことで、症状をコントロールできる感覚を得られました。現在は接客業で働き、「症状が出そうなときは休憩を取る」という対処法を職場と共有して、安定した就労を続けています。

一人で抱え込まず、一緒に解決策を探しましょう

🌟 具体的なサポート内容について

Q7. 実際にどんなサポートを受けられますか?

A. 症状理解から就職活動、就職後まで、トータルにサポートします。大阪の「にこにこワークス」では、解離性同一性障害の特性を理解した専門スタッフが、以下のような支援を提供します。

【具体的なサポート内容】

  • 自己理解プログラム:自分の症状や特性、得意・不得意を理解します
  • ビジネススキル訓練:PC操作、電話対応、ビジネスマナーなど基本スキルを習得
  • ストレス対処法:解離症状への対処法、リラクゼーション技法などを学びます
  • コミュニケーション訓練:職場での円滑な人間関係構築をサポート
  • 就職活動支援:履歴書作成、面接練習、企業選びのアドバイス
  • 職場定着支援:就職後も継続的にフォローアップします

Hさん(40代男性)は、「自分の症状を客観的に理解できたことで、どんな仕事が向いているか分かった」と話されています。データ入力の仕事に就き、現在8ヶ月継続就労中です。

あなたに必要なサポートを、オーダーメイドで提供します

Q8. 就職した後もサポートしてもらえますか?

A. はい、就職後も最長6ヶ月間の定着支援を行います。就職がゴールではなく、安定して働き続けることが本当の目標です。

にこにこワークスでは、就職後も定期的に面談を行い、職場での困りごとや不安を聞き取ります。必要に応じて職場訪問も行い、雇用主との調整や環境改善の提案もします。解離性同一性障害のある方の場合、就職直後は環境変化によるストレスで症状が出やすい時期でもあるため、特に手厚いフォローを心がけています。

Yさん(30代女性)は、就職1ヶ月後に症状が悪化しかけましたが、すぐにスタッフに相談し、職場と調整した結果、業務量を一時的に調整してもらえました。現在は通常業務をこなせるようになり、「困ったときにすぐ相談できる人がいることが安心につながった」とおっしゃっています。

就職してからも、あなたは一人ではありません。いつでも相談できる場所があります。

Q9. 他の就労移行支援事業所との違いは何ですか?

A. 精神障害・発達障害の方への専門的な支援と、高い就職率が特徴です。にこにこワークスは、精神障害や発達障害のある方を専門にサポートしてきた実績があります。

大阪には多くの就労移行支援事業所がありますが、にこにこワークスの特徴は以下の通りです:

  • 個別性重視:一人ひとりの症状や状態に合わせたオーダーメイドのプログラム
  • 少人数制:きめ細やかなサポートが可能な環境
  • 柔軟な通所スタイル:週1日から、在宅訓練も可能
  • 専門スタッフ:精神保健福祉士、臨床心理士などの有資格者が在籍
  • 高い就職率:一人ひとりに合った職場探しで、定着率も高水準
  • 地域連携:大阪府内の企業や医療機関との連携が強い

Sさん(20代男性)は、「他の事業所では症状を理解してもらえず辛かったが、ここでは自分のペースを尊重してもらえた」と話されています。現在は障害者雇用枠で事務職に就き、安定して働いています。

見学や体験は無料ですので、ぜひ実際に雰囲気を確かめてみてください

🌈 まとめ:あなたの「働きたい」を応援します

ここまで、解離性同一性障害のある方からよく寄せられる質問にお答えしてきました。

「本当に自分も働けるのだろうか」
「症状があっても大丈夫だろうか」
「また失敗するのではないか」

こうした疑問や不安を抱くのは、とても自然なことです。むしろ、真剣に自分の将来を考えているからこその悩みだと思います。

大切なのは、「一人で抱え込まないこと」です。大阪にある就労移行支援事業所「にこにこワークス」では、解離性同一性障害を含む精神障害・発達障害のある方の社会復帰を、専門スタッフが全力でサポートします。

症状の波があっても大丈夫。過去に失敗した経験があっても大丈夫。あなたのペースで、あなたらしい働き方を一緒に見つけましょう

就職率の高さは、一人ひとりに合った丁寧な就労支援の証です。焦る必要はありません。まずは「相談してみる」という小さな一歩から始めてみませんか?

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